Carrier Global Corporation, wereldwijd marktleider in intelligente klimaat- en energieoplossingen, zet zich in voor innovaties die comfort, veiligheid en duurzaamheid verbeteren. Met geavanceerde ontwikkelingen op het gebied van klimaatoplossingen zoals temperatuurregeling, luchtkwaliteit en transport, verbeteren we levens, ondersteunen we kritieke sectoren en zorgen we voor veilig vervoer van voedsel, levensreddende medicijnen en meer. Sinds de uitvinding van moderne airconditioning in 1902 werken we doelgericht: het verbeteren van het leven dat we leiden en de wereld die we delen.

We blijven vooroplopen dankzij onze inclusieve, wereldklasse werknemers die de klant centraal stellen in alles wat we doen. Voor meer informatie, bezoek corporate.carrier.com of volg Carrier op sociale media via @Carrier.

De rol:

Als Project Manager Data Centers ben je verantwoordelijk voor het succesvol realiseren van complexe datacenterprojecten binnen de afgesproken planning, scope, kwaliteitseisen en budgetten.

Je stuurt projecten aan van initiatiefase tot oplevering en werkt nauw samen met klanten, lokale projectteams, engineering, productie, leveranciers en andere stakeholders. Daarbij bewaak je de voortgang, kwaliteit en financiële resultaten van jouw projecten.

De focus ligt op de levering, installatie en inbedrijfstelling van onder andere:

• Chillers
• CRAH-units (Computer Room Air Handlers)
• CDU-systemen (Coolant Distribution Units)

Tijdens belangrijke project- en commissioningfases ben je regelmatig aanwezig op datacenterlocaties om de samenwerking tussen alle betrokken partijen optimaal te coördineren en een succesvolle oplevering te garanderen.

Jouw verantwoordelijkheden

• Leiding geven aan alle projectfasen: initiatie, planning, uitvoering, monitoring en oplevering.
• Zorgdragen voor een efficiënte samenwerking tussen engineering, productie, sales, service en klanten.
• Opstellen en beheren van projectplanningen en bewaken van deadlines.
• Coördineren van interne teams, onderaannemers en leveranciers.
• Waarborgen dat projecten binnen scope, planning en budget worden gerealiseerd.
• Monitoren en beheren van projectbudgetten en kosten.
• Effectief plannen en inzetten van personeel, materiaal en middelen.
• Identificeren, analyseren en beheersen van projectrisico's.
• Opstellen en onderhouden van projectdocumentatie, rapportages en voortgangsverslagen.
• Rapporteren aan klanten en management over projectstatus, voortgang en eventuele afwijkingen.
• Implementeren van best practices en procesverbeteringen binnen projectmanagement.
• Waarborgen van naleving van relevante veiligheids-, kwaliteits- en industrienormen.
• Escaleren van risico's en knelpunten indien noodzakelijk.

Wat breng jij mee?

Opleiding & ervaring

• Bachelor- of masteropleiding in Projectmanagement, Techniek, Werktuigbouwkunde of een vergelijkbare richting.
• Minimaal 3 jaar ervaring in projectmanagement binnen HVAC, datacenters, bouw, technische installaties of een productieomgeving.
• Ervaring met het succesvol leiden van complexe technische projecten.
• Ervaring met projectmanagementmethodieken en softwaretools.
• Certificeringen zoals PMP, PRINCE2 of vergelijkbaar zijn een pré.

Kennis & vaardigheden

• Kennis van HVAC-installaties, datacenterinfrastructuur of de bouwsector.
• Uitstekende communicatieve en stakeholdermanagementvaardigheden.
• Nederlands en Engels zijn verplicht. + Frans en/of Duits is een pré.
• Sterke organisatorische vaardigheden met oog voor detail.
• Vermogen om meerdere projecten tegelijkertijd te beheren.
• Resultaatgerichte en proactieve werkhouding.
• Analytisch sterk en in staat om onder druk beslissingen te nemen.
• Goede beheersing van Microsoft Office.
• Bereidheid om regelmatig te reizen naar klanten, bouwplaatsen en productielocaties.

Wat bieden wij?

• Een uitdagende en strategische functie binnen een wereldwijde marktleider.
• De mogelijkheid om te werken aan innovatieve en grootschalige datacenterprojecten voor toonaangevende klanten.
• Veel ruimte voor eigen initiatief, ondernemerschap en professionele ontwikkeling.
• Samenwerking met ervaren internationale collega's en multidisciplinaire teams.
• Een dynamische werkomgeving binnen een innovatieve en snelgroeiende markt.
• Marktconforme arbeidsvoorwaarden passend bij jouw ervaring en expertise.
• Uitstekende opleidings-, ontwikkelings- en doorgroeimogelijkheden binnen Carrier.

Gelijke behandeling en non discriminatie

Carrier hanteert principes van gelijke behandeling en non discriminatie.

Alle gekwalificeerde kandidaten worden in overweging genomen voor werkgelegenheid zonder onderscheid naar ras, huidskleur, religie, geslacht, seksuele geaardheid, genderidentiteit, nationaliteit, leeftijd, handicap of enige andere wettelijk beschermde status.

Indien je een aanpassing nodig hebt om het sollicitatieproces te voltooien, deel te nemen aan een interview of anderszins deel te nemen aan het wervingsproces, neem dan contact met ons op recruiting.carrier@carrier.com. We doen ons uiterste best om aan je behoeften te voldoen binnen de toepasselijke wetgeving.

Privacyverklaring voor sollicitanten 

Klik op de onderstaande link om de Privacyverklaring voor Sollicitanten te bekijken. 

Gebruik van AI

Technologie ondersteunde tools kunnen delen van het wervingsproces ondersteunen, altijd onder toezicht van mensen.

Pay Range:

€ 57.500,00 - € 114.500,00

• Je draagt integraal verantwoordelijkheid voor de aansturing van de teams Spoed en Crisis, Gedragswetenschappers en Medisch en Procesondersteuning.
• Je geeft leiding aan circa 25-40 professionals binnen meerdere disciplines en stimuleert multidisciplinaire samenwerking.
• Je zorgt voor een stabiele en effectieve bedrijfsvoering en bewaakt continuïteit van de dienstverlening.
• Je stuurt op kwaliteit, resultaten, capaciteit en bedrijfsprocessen en realiseert kwaliteits- en productieafspraken.
• Je coacht, begeleidt en ontwikkelt medewerkers en voert regie op functioneren, verzuim en teamontwikkeling.
• Je adviseert het management over tactische en operationele vraagstukken en vertaalt organisatiebeleid naar uitvoering binnen de teams.
• Je signaleert knelpunten, initieert verbetermaatregelen en begeleidt veranderprocessen en implementaties binnen het werkveld.
• Je bevordert de samenwerking tussen teams en met ketenpartners en versterkt de aansluiting met interne en externe stakeholders.
• Je draagt zorg voor een veilige en professionele werkomgeving en zorgt voor een duidelijke overdracht aan de opvolgende leidinggevende.

Jouw profiel

• Je hebt aantoonbare ervaring met integraal leidinggeven in een multidisciplinaire, sociaal-maatschappelijke context.
• Je bent resultaatgericht en haalt afgesproken kwaliteits- en productiedoelstellingen.
• Je handelt besluitvaardig en toont daadkracht in complexe en urgentiegevoelige situaties.
• Je hebt veranderkracht en ervaring met het begeleiden van verandertrajecten en implementaties.
• Je beschikt over organisatiesensitiviteit en kunt effectief schakelen tussen interne en externe belangen.
• Je bent stressbestendig en behoudt overzicht in drukke en emotioneel belastende casuïstiek.

Organisatie
SamenTwente is de overkoepelende organisatie van drie uitvoeringsorganisaties: de Gemeentelijke Gezondheidsdienst Twente (GGD Twente), Veilig Thuis Twente en de Organisatie voor Zorg en Jeugdhulp in Twente (OZJT).
Zij faciliteren en voeren taken uit die overheden hebben om te zorgen voor gezonde, veilige en vitale inwoners en werken daarvoor samen met lokale en regionale ketenpartners en maatschappelijke samenwerkingspartners.
De focus ligt op preventie, gezondheidsbevordering, veiligheid en het verbeteren van levenskwaliteit door verbindingen te leggen tussen uitvoerende partijen en bestuurlijke opgaven in de regio.

Functie-eisen

• Je beschikt over een afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelor of wo-niveau
• Je hebt minimaal 5 jaar werkervaring als leidinggevende binnen het sociaal domein, de gezondheidszorg of jeugdhulp
• Je hebt minimaal 3 jaar ervaring met het aansturen van multidisciplinaire teams
• Je hebt ervaring met veranderprocessen en teamontwikkeling
• Je hebt ervaring met bedrijfsvoering, personeelsmanagement en resultaatverantwoordelijkheid
• Je bent beschikbaar voor gemiddeld 36 uur per week

Functie-wensen

• Je hebt minimaal 6 jaar aantoonbare werkervaring als leidinggevende binnen de jeugdhulp, publieke gezondheidszorg of het sociaal domein
• Je hebt aantoonbare ervaring met organisatieontwikkeling en het begeleiden van veranderopgaven
• Je hebt aantoonbare ervaring met het aansturen van multidisciplinaire teams uit verschillende vakdisciplines
• Je hebt aantoonbare ervaring met samenwerken met gedragswetenschappers en medische professionals
• Je hebt aantoonbare ervaring binnen een bestuurlijk en politiek gevoelige omgeving

Extra Informatie

• Aantal uur 36
• ZZP mogelijk? Nee
• Thuiswerken mogelijk? N.t.b.
• Startdatum 05-10-2026
• Opleidingsniveau HBO, WO

• De ideale kandidaat beschikt over:
  
  • Minimaal een hbo-diploma in een relevante richting (bijv. bedrijfskunde, automatisering, bedrijfsinformatica of vergelijkbaar).
  • Ervaring als product owner en met het begeleiden van een scrumteam.
  • Relevante certificering (CSPO, PSM, PSPO of vergelijkbaar).
  • Ervaring met agile werken binnen meerdere (overheids)organisaties.
  • Ervaring met Azure DevOps is een pré.
  • Kennis van AI, robotisering en concrete toepassingen hiervan.
  • Interesse in andere relevante IT-ontwikkelingen zoals virtualisatie, datagedreven werken en digital twinning.
• Je bent iemand die:
  
  • Op basis van overtuiging en kennis anderen weet te enthousiasmeren.
  • Ervaring heeft met het inrichten van backlogs en het faciliteren van Agile-rituelen.
  • Verschillende Agile werkmethodes (Scrum, Kanban, SAFe) kan onderscheiden en toepassen.
  • Kennis heeft van, of interesse heeft in, het werk van waterschappen en relevante wet- en regelgeving.
  • Besluitvaardig is en knopen kan doorhakken.

Functie-eisen

• Je beschikt minimaal over een hbo-diploma in een relevante richting, zoals Bedrijfskunde, Automatisering, Bedrijfsinformatica of een vergelijkbare opleiding
• Je hebt minimaal 5 jaar ervaring als Scrum Master en/of Product Owner, waarbij je Agile-teams begeleidt en verantwoordelijk bent geweest voor het inrichten, beheren en prioriteren van backlogs
• Je beschikt over minimaal één relevante certificering, bijvoorbeeld PSM, PSPO of SAFe (of een vergelijkbare certificering)

Functie-wensen

• Je levert een motivatiebrief. Deze brief weegt mee in de beoordeling. Schrijf de brief zelf en geef met concrete voorbeelden aan waarom je geschikt bent voor deze opdracht en hoe je voldoet aan de gevraagde competenties. De brief wordt getoetst aan de beschreven functietaken en competenties.
• Bij voorkeur heb je relevante certificeringen (bijv. PSM, PSPO, SAFe).
• Je hebt minimaal 5 jaar aantoonbare ervaring als Scrum Master en/of Product Owner, inclusief ervaring met het begeleiden van Agile-teams en met het inrichten, beheren en prioriteren van backlogs.
• Je hebt minimaal een hbo-diploma in een relevante richting (bijv. Bedrijfskunde, Automatisering, Bedrijfsinformatica of vergelijkbaar).
• Na de eerste selectieronde vinden er interviews plaats. Tijdens het gesprek word je getoetst op de gevraagde kennis, ervaring en competenties en op de mate van aansluiting bij de organisatie.

Extra Informatie

• Aantal uur 36
• ZZP mogelijk? Nee
• Thuiswerken mogelijk? N.t.b.
• Startdatum 01-10-2026
• Opleidingsniveau HBO

Snack Connection in Giessen is gespecialiseerd in het verwerken en verpakken van noten, zaden en zuidvruchten. Je werkt op een moderne locatie met duidelijke logistieke processen. Samen met je collega's zorg je ervoor dat producten veilig en op tijd door het magazijn gaan. Er is ruimte om jezelf verder te ontwikkelen en door te groeien.

Functieomschrijving

Als Productiemedewerker werk je aan verschillende productielijnen. Je controleert producten, verpakt ze en zorgt ervoor dat het productieproces goed blijft doorlopen. Daarbij werk je netjes en volgens de geldende regels voor kwaliteit, hygiëne en veiligheid.

• Aanvullen van grondstoffen en verpakkingsmaterialen
• Verpakken en gereedmaken van producten
• Controleren van producten op kwaliteit
• Bedienen en aanvullen van productiemachines
• Signaleren en melden van afwijkingen of storingen
• Schoon en netjes houden van je werkplek
• Werken volgens de veiligheids- en hygiëneregels

Je werkt 5 dagen per week van maandag tot en met zaterdag in 3 ploegen: 06.00 – 14.45 uur, 14.00 – 22.45 uur en 22.00 – 06.45 uur.

Functie-eisen

• Je hebt bij voorkeur ervaring als productiemedewerker, inpakmedewerker of operator
• Je spreekt en begrijpt goed Nederlands en/of Engels
• Je kunt Giessen op eigen gelegenheid bereiken (openbaar vervoer is niet mogelijk)
• Je bent beschikbaar voor een 3-ploegendienst

Arbeidsvoorwaarden

• Een bruto maandloon van € 3300 tot € 3650, afhankelijk van ervaring
• inclusief 19% Ploegentoeslag boven op je uurloon
• 24 vakantiedagen op jaarbasis
• 8% vakantiegeld en reiskostenvergoeding a €0.25 cent per km (tot max 40 km enkele reis)
• Pensioenopbouw vanaf je eerste werkdag
• Uitzicht op een vast contract bij goed functioneren
• Mogelijkheden om opleidingen te volgen en door te groeien binnen Snack Connection

Wij zijn op zoek naar een Coördinerend Begeleider voor 32 tot 36 uur per week binnen de jeugdzorg. In deze functie combineer je een coördinerende en coachende rol met het actief meewerken op de groep. Je begeleidt jongeren met een licht verstandelijke beperking (LVB) en gedragsproblematiek en weet zowel de jongeren als je collega's op een professionele manier te ondersteunen.

Daarnaast beschik je over:

• Een afgeronde hbo-opleiding, bijvoorbeeld Social Work of vergelijkbaar; een Associate degree is ook mogelijk
• Minimaal 2 jaar ervaring in de begeleiding van mensen met een LVB, binnen de jeugdzorg, forensische zorg of GGZ
• Ervaring in een coördinerende rol
• Een coachende, verbindende en stevige werkhouding
• Flexibele inzetbaarheid; incidenteel ben je ook beschikbaar in de avond of het weekend

De opdracht is voor minimaal 3 maanden, met kans op verlenging. Je werkt deels volgens een onregelmatig rooster en deels tijdens kantoortijden.

Werkzaamheden

Als coördinerend begeleider binnen de jeugdzorg bewaak je samen met andere betrokken professionals de kwaliteit van de begeleiding en zorg. Tegelijkertijd werk je zelf actief mee op de groep. Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:

• Coachen en ondersteunen van collega's en bijdragen aan de deskundigheid van het team
• Coördineren van de begeleiding en zorg en toezien op de kwaliteit en uitvoering hiervan
• Ondersteunen bij het opstellen en uitvoeren van zorg- en begeleidingsplannen en waar nodig bijsturen
• Samenwerken met contactpersonen en betrokken disciplines, zoals gedragsdeskundigen, artsen en therapeuten
• Meedenken over ontwikkelingen en verbeteringen binnen de begeleiding en jeugdzorg

Over de locatie

Je komt te werken op een woonlocatie binnen de jeugdzorg in Rotterdam, waar jongeren met een licht verstandelijke beperking en gedragsproblematiek worden begeleid. De begeleiding is erop gericht hen te ondersteunen bij hun ontwikkeling, zelfstandigheid en deelname aan de maatschappij.

Je werkt binnen een deskundig team waarin veiligheid, structuur, ontwikkeling en kwaliteit van zorg centraal staan. Als coördinerend begeleider vorm je samen met de zorgmanager en gedragsdeskundige de driehoek op locatieniveau. Vanuit deze rol bewaak je de kwaliteit van de begeleiding, coach je het team en zorg je ervoor dat de dagelijkse ondersteuning zo goed mogelijk aansluit bij de behoeften van de jongeren.

Wat wij bieden?

• Salaris Conform CAO GHZ vanaf €4.153 tot €5.045 per maand o.b.v. fulltime en een uurloon vanaf €26,62 tot €32,34 inclusief vakantiegeld, vakantiedagen en eindejaarsuitkering. Inschaling afhankelijk van jouw opleidingsniveau en ervaring.

• Wij bieden een detacheeropdracht aan, met daarbij de garantie dat je tussen de 32 en 36 uur per week kunt werken.

• Toeslagen: Onregelmatigheidstoeslag en reiskostenvergoeding.

• Ontwikkelingsmogelijkheden: Trainingen en cursussen

• Pensioenopbouw: Een solide pensioenregeling.

• Gezonde werk-privébalans: Flexibele diensten en een veilige werkomgeving.

Jouw profiel

• Opleiding: Je hebt een diploma op HBO-niveau in de richting zorg en welzijn.

• Ervaring: Ervaring binnen de gehandicaptenzorg is een pre.

Werken via GOED Jij kiest wat bij je past

Bij GOED heb jij als uitzendkracht zelf de regie. Je kiest met welke doelgroepen je wilt werken en op welke locaties jij je het prettigst voelt. Of je nu houdt van afwisseling of juist graag op één plek werkt: bij GOED bepaal jij hoe jouw werk eruitziet.

Flexibel, persoonlijk en passend bij jouw talenten dát is werken via GOED.

Enthousiast? Solliciteer direct via de sollicitatiebutton! Voor vragen kan je mailen naar recruitment@goed.work of bellen naar 030 208 18 23.

Waarom werken bij GOED?

Bij GOED kies je voor een werkgever die jouw welzijn en professionele ontwikkeling centraal stelt. Met uitstekende arbeidsvoorwaarden, trainingsmogelijkheden en een prettige werk-privébalans kun jij je volledig richten op het bieden van de beste zorg!

Sollicitatieprocedure bij GOED.

1. Solliciteer
Stuur je sollicitatie in kort & krachtig mag!

2. Binnen 2 dagen reactie
We nemen snel contact met je op.

3. Online kennismaking
Plan zelf je kennismakingsgesprek in.

4. Vervolggesprek
We gaan dieper in op jouw wensen & ervaring.

5. Account aanmaken
Je krijgt toegang tot jouw persoonlijke GOED.-omgeving.

6. Overeenkomst ontvangen
Alles zwart op wit duidelijk en transparant.

7. Aan de slag!
Welkom bij GOED. Jij kiest. Wij zorgen.

Functieomschrijving: Wat ga je doen?Als Allround Operator ben je verantwoordelijk voor het soepel laten verlopen van het productieproces. Je werkt met geautomatiseerde installaties en zorgt ervoor dat alles volgens planning, veilig en met de juiste kwaliteit wordt geproduceerd.Je houdt overzicht, grijpt in waar nodig en zorgt er samen met je collega's voor dat de productie continu door kan blijven draaien.Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:

• Bedienen, instellen en ombouwen van productiemachines en installaties.
• Bewaken en bijsturen van het productieproces.
• Signaleren en oplossen van eerstelijns storingen.
• Uitvoeren van klein onderhoud aan machines.
• Controleren van de kwaliteit van het product.
• Werken volgens veiligheids- en kwaliteitsrichtlijnen.
• Meedenken over verbeteringen in het proces.

Je speelt een belangrijke rol in het leveren van een kwalitatief eindproduct en zorgt ervoor dat het productieproces efficiënt en veilig blijft verlopen.

Functievereisten: Wie ben jij?

• Je bent in het bezit van een VCA-B certificaat of bereid dit te behalen.
• Je hebt affiniteit met techniek en werkt graag met geautomatiseerde processen.
• Je bent bereid om te starten in dagdienst en later over te gaan naar een 2- of 3-ploegendienst.
• Je werkt veilig en volgt procedures en richtlijnen nauwkeurig op.
• Je beheerst de Nederlandse en/of Engelse taal goed.
• Je bent communicatief vaardig, proactief en hebt een groot verantwoordelijkheidsgevoel.

Arbeidsvoorwaarden: Wat kun je van ons verwachten?

• Een aantrekkelijk salaris tot €3.800,- bruto per maand.
• Extra ploegentoeslag bij werken in een 2- of 3-ploegendienst.
• Pensioenregeling via StiPP.
• Reiskostenvergoeding van €0,23 per kilometer.
• 25 vakantiedagen, 12 ADV-dagen en 8% vakantiegeld.
• Een eindejaarsuitkering van 3,5%.
• Een functie binnen een moderne, nieuwe productieomgeving met volop ontwikkel- en doorgroeikansen.

Functie-eisen
Wie ben jij?

• Je bent in het bezit van een VCA-B certificaat of bereid dit te behalen.
• Je hebt affiniteit met techniek en werkt graag met geautomatiseerde processen.
• Je bent bereid om te starten in dagdienst en later over te gaan naar een 2- of 3-ploegendienst.
• Je werkt veilig en volgt procedures en richtlijnen nauwkeurig op.
• Je beheerst de Nederlandse en/of Engelse taal goed.
• Je bent communicatief vaardig, proactief en hebt een groot verantwoordelijkheidsgevoel.

Arbeidsvoorwaarden
Wat kun je van ons verwachten?

• Een aantrekkelijk salaris tot €3.800,- bruto per maand.
• Extra ploegentoeslag bij werken in een 2- of 3-ploegendienst.
• Pensioenregeling via StiPP.
• Reiskostenvergoeding van €0,23 per kilometer.
• 25 vakantiedagen, 12 ADV-dagen en 8% vakantiegeld.
• Een eindejaarsuitkering van 3,5%.
• Een functie binnen een moderne, nieuwe productieomgeving met volop ontwikkel- en doorgroeikansen.

• Je beschikt over een mbo-diploma of vergelijkbaar denkniveau.
• Ervaring als leidinggevende in een magazijn of productieomgeving is vereist.
• Jij spreekt en begrijpt de Nederlandse taal op een goed niveau.
• Het plannen van werkzaamheden en behouden van overzicht gaat jou makkelijk af.
• Je bent in het bezit van een geldig heftruckcertificaat voor op het terrein.

Wat bieden wij jou?

• Een salaris tot € 4.200 bruto per maand, afhankelijk van kennis en ervaring.
• Pensioenopbouw via StiPP.
• Reiskostenvergoeding van € 0,23 per kilometer.
• 25 vakantiedagen en 8% vakantiegeld.
• Een verantwoordelijke functie met veel zelfstandigheid.
• Mogelijkheden om jezelf verder te ontwikkelen.
• Doorgroeimogelijkheden binnen de organisatie.
• Werken binnen een stabiele en informele werkomgeving.